Komunikacja i Motywacja | Continuous Feedback
Jak zwiększyć zaangażowanie dzięki Continous Feedback
Moduł Continuous Feedback w WinWin App pozwala liderom na szybkie i regularne przekazywanie krótkich informacji zwrotnych, które są automatycznie zapisywane i budują historię rozwoju pracownika, wzmacniając dobre nawyki i wspierając ocenę kompetencji w czasie rzeczywistym.
Zaufali nam
Jak to działa?
Przycisk Like
Szybki feedback dla pracownika, docenienie jakiegoś konkretnego zachowania. To forma wyróżnienia: „zrobiłeś coś ekstra, fajnie!”
Przycisk OK
Sygnał neutralny: pracownik pracował zgodnie z normą, wykonał swoje zadania poprawnie, ale niczym się szczególnie nie wyróżnił.
Przycisk HOLD
Feedback korygujący: reakcja na nieodpowiednie zachowanie, informacja, że coś wymaga przemyślenia i poprawy.
Bilans zbiorczy dla przełożonych
System automatycznie tworzy bilanse miesięczne pokazujące aktywność całego zespołu – od feedbacku, przez inicjatywy, po naruszenia. Raporty mogą obejmować również dłuższe okresy, prezentując trendy i zmiany w zaangażowaniu pracowników. Zebrane dane są przejrzyste, łatwe do analizy i stanowią cenne wsparcie przy ocenie okresowej.
Wygodny podgląd w aplikacji mobilnej
Statystyki na karcie pracownika
Każdy użytkownik ma szybki i wygodny podgląd na najważniejsze dane na swojej karcie pracownika.
Przejrzysta lista w aplikacji mobilnej
Dane można sortować w łatwy sposób, sortując je po kategoriach, typie oraz zakresie czasu.
Szeroki zakres danych
Sortuj dane w wybranych zakresie czasowym w łątwy i szybki sposób.
Wiele kategorii
Użytkownicy mogą wybierać spośród wielu predefiniowanych kategorii.
Ocena zespołu
Oceniaj członków swojego zespołu, oraz zobacz jak oceniają Cię inni.
Dowiedz się co możemy zrobić dla Twojej organizacji, porozmawiajmy!
Umów się na rozmowę i prezentację demo modułu Continous Feedback
